– Bærekraft handler ikke bare om miljø, men også om våre ansatte, kultur og hvordan vi bidrar til samfunnet, sier konsernsjef Einar Jørgensen i Elektrogruppen. – Vi vil gå foran som et godt eksempel, og syns det er viktig å ha et bevisst forhold til bærekraft.

Grundig kartlegging og tydelig retning

Rapporten er basert på EFRAGs europeiske VSME-standard, og sammen med BDO i Bodø har selskapet gjennomført både dobbel vesentlighetsanalyse og gapanalyse for å kartlegge sine styrker og forbedringsområder innen bærekraft. 

– Vi har alltid hatt fokus på kvalitet og trygghet i alle ledd. Nå setter vi bærekraft like tydelig på agendaen – med klare mål, indikatorer og tiltak som skal følges opp i hele organisasjonen, forklarer Jørgensen.

– Finansdepartementet anbefaler at norske foretak som rapporterer bærekraftsinformasjon på frivillig basis benytter VSME-standarden, og det er svært positivt å se at Elektrokonsernet tar en så tydelig posisjon. For oss i BDO er det både motiverende og utviklende å få bidra i en prosess som sikrer kvalitet og troverdighet i bærekraftsrapporteringen for et viktig konsern i vår region. Vi gleder oss til å følge utviklingen videre, sier Cecilie Kristensen, senior manager ved BDOs Bodø-kontor.

Direktør for strategi og forretningsutvikling Andreas Melby, HMS-leder Elin Irene Nielsen og HR-leder Ina Smith Myrmell i Elektrogruppen, har alle vært med på å utvikle bærekraftsrapporten.

Fokus på arbeidsmiljø, kultur og sosial bærekraft

Arbeidet har også avdekket områder som krever ekstra innsats. Elektro har de siste årene hatt særlig fokus på arbeidsmiljø, utvikling, kultur og kompetanseheving. I 2022 etablerte de Elektroakademiet, sin egen læringsplattform med kurs til alle ansatte og på alle nivåer.

 – Vi ønsker å bruke arbeidet med rapporteringen som et virkemiddel når vi ser fremover. Analysearbeidet hjelper oss å konkretisere og fylle inn de siste brikkene i strategien, både på miljø og sosial bærekraft, forklarer direktør strategi og forretningsutvikling, Andreas Melby.

Kilde: Elektrogruppen

Bildet: Direktør for strategi og forretningsutvikling Andreas Melby, HMS-leder Elin Irene Nielsen og HR-leder Ina Smith Myrmell i Elektrogruppen, har alle vært med på å utvikle bærekraftsrapporten. Foto: Elektrogruppen