Jentene som besøkte Uvdal Maskinfabrikk fikk prøve seg på sveising – og var enige om at det var dagens høydepunkt. Foto: NHO Viken Oslo.Behovet for teknologikompetanse øker kraftig i norge bedrifter. Skal vi lykkes med grønn omstilling og digitalisering, må vi rekruttere bredt. Jenter representerer et stort, uutnyttet potensial, og mangfold er avgjørende for innovasjon og verdiskaping. Derfor er det viktig å starte tidlig og vise ungdom hvilke muligheter som finnes. Dette er bakgrunnen for det nasjonale rekrutteringsprosjektet Jenter og teknologi, som NHO og NITO står bak. 

176 elever fra ulike 16 skoler – fra Fredrikstad til Geilo – deltok. 11 bedrifter åpnet dørene og viste hvordan teknologi brukes i praksis. 

Bedriftene som deltok: Borregaard (Sarpsborg) • Cognite (Fornebu) • Franzefoss (Oslo) • Hallingplast (Ål) • Itera (Fredrikstad) • Moss Maritime • Normeka (Rømskog) • NORSAR (Kjeller) • TGS (Oslo) • Tietoevry (Fornebu) • Uvdal Maskinfabrikk (Uvdal) 

Bedriftene bød på alt fra omvisninger til praktiske workshops. Elevene fikk prøve seg på programmering, robotstyring, sveising og støping i plast, og fikk se hvordan teknologi brukes i alt fra energi og industri til IT og helse.

Saken fortsetter under bildet.

Jentene som besøkte Uvdal Maskinfabrikk fikk prøve seg på sveising – og var enige om at det var dagens høydepunkt. Foto: NHO Viken Oslo.

Hva sa jentene – og bedriftene?

- Det var mye mer variert enn jeg trodde. Jeg skjønte ikke hvor mange typer jobber som faktisk finnes her. (elev på besøk hos Borregaard)

- Jeg visste ikke at teknologi kunne være så kreativt! Det er skikkelig kult å vite at det finnes en sånn type bedrift i Uvdal. (elev hos Uvdal Maskinfabrikk)

- Vi er stolte av å vise frem hva vi jobber med, og håper dertte inspirerer flere jenter til å velge tekonologifag. (bedriftsleder)

- Det her er så utrolig viktig, for jeg vil at disse jentene skal se og tro på at de kan bli noe de ikke trodde, eller engang visste, var en mulighet. (lærer som var med elevene på bedriftsbesøk)

Vil du være med på neste års "Jenter og teknologi"?

Bedrifter som ønsker å bidra til rekruttering og mangfold kan ta kontakt med NHO Viken Oslo. Sammen bygger vi fremtidens kompetanse, skriver organisasjonen. 

Kilde: NHO Viken Oslo